Pressemitteilung der Agentur für Arbeit
Die Sommerferien sind auch auf dem Arbeitsmarkt noch nicht zu Ende, sagt Martin Klebe, Chef der Agentur für Arbeit Solingen-Wuppertal. In jedem Jahr erleben wir in den Freien einen vorübergehenden Anstieg der Arbeitslosenzahlen, der in erster Linie durch einen saisonbedingten Zuwachs der Jugendarbeitslosigkeit zustande kommt. In Remscheid fällt dieser Zuwachs jedoch sehr moderat aus. Erfreulich ist auch, dass die Zahl der gemeldeten Stellenangebote, trotz Ferienzeit, weiter steigt. Dies wird sich auf kurz über lang auch auf die Arbeitslosenzahlen auswirken.
Aktuell sind in Remscheid 5.495 Männer und Frauen ohne Job, genauso viele wie im Juli. Im Vergleich zum Vorjahresmonat fällt die Zahl der Arbeitslosen um 102 Personen höher aus. Von der Agentur für Arbeit werden 1.483 Arbeitslose betreut, während 4.012 Personen Kundinnen und Kunden des Jobcenter Remscheid sind. Im August meldeten sich insgesamt 956 Personen in Remscheid bei der Agentur für Arbeit oder dem Jobcenter neu oder erneut arbeitslos. Das waren 77 mehr als im Juli und 10 mehr als im vergangenen Jahr. Auf der anderen Seite konnten in diesem Monat 960 Menschen ihre Arbeitslosigkeit beenden, das waren 148 mehr als im Juli und 2 mehr als im August vor einem
Die Arbeitslosenquote in Remscheid bleibt im August konstant auf 9,4 Prozent und liegt damit um 0,1 Prozent leicht über Vorjahresniveau. Im August 2012 betrug die Arbeitslosenquote 9,3 Prozent.
Im August waren in Remscheid 1.497 Menschen über 50 Jahre arbeitslos und somit 34 weniger als im Juli, aber 4 Personen mehr als im August vor einem Jahr. 291 schwerbehinderte Menschen waren bei der Agentur für Arbeit Remscheid und beim Jobcenter arbeitslos gemeldet, 18 Personen (-5,8 Prozent) weniger als im Juli. Im Vergleich zum Vorjahresmonat war das ein Rückgang um 23 Personen (-7,3 Prozent).
Im August waren 657 Jugendliche im Alter von 15 bis unter 25 Jahre in Remscheid arbeitslos gemeldet. Das waren 46 Jugendliche mehr als im Juli und 55 mehr als im August 2012. Der verhältnismäßig moderate Anstieg der Jugendarbeitslosigkeit kommt nicht überraschend, sondern ist saisontypisch. Schulabgänger warten weiter auf den Beginn von Ausbildung oder Studium und Auszubildende, die nach bestandener Prüfung nicht übernommen werden konnten, suchen momentan eine Anschlussbeschäftigung, erklärt Martin Klebe die aktuelle Situation. Hinzu kommt, dass einige Unternehmen mit Neueinstellungen warten, bis die Werksferien vorbei sind. Die jungen qualifizierten Fachkräfte werden aber, da bin ich sicher, nach der Sommerpause schnell eine Anschlussbeschäftigung finden. Für Unternehmen ist das jetzt die Gelegenheit, gut ausgebildete und motivierte junge Fachkräfte einzustellen.
Dem Arbeitgeber-Service der Agentur für Arbeit Solingen-Wuppertal wurden in diesem Monat insgesamt 454 neue Stellen von Arbeitgebern aus Remscheid gemeldet. Das waren 93 Stellen mehr als im Juli und 258 Stellen mehr als im August 2012. In Remscheid werden derzeit insbesondere Fachkräfte im verarbeitenden Gewerbe und im Gesundheits- und Sozialwesen gesucht. Gute Jobchancen gibt es auch im Bereich Gastronomie, Handel und im Baugewerbe.
Bisher wurden 683 Ausbildungsstellen in Remscheid gemeldet, das sind 70 Stellen mehr als im letzten Jahr zur gleichen Zeit. Davon sind im August noch 96 Ausbildungsstellen frei. Gesucht werden beispielsweise noch Azubis zum Anlagenmechaniker Sanitär/Heizung- Klimatechnik, Zerspanungsmechaniker und Verkäufer. Insgesamt 950 Jugendliche meldeten sich bisher bei der Berufsberatung in Remscheid. Davon suchen noch 218 Jugendliche eine Ausbildungsstelle, das sind 10 Jugendliche oder 4,8 Prozent mehr als vor einem Jahr. Jetzt gilt es noch einmal alle Kräfte für den Endspurt auf dem Ausbildungsmarkt zu mobilisieren. Unser Ziel ist es, möglichst vielen Jugendlichen doch noch den Start in die Berufsausbildung zum aktuellen Termin zu ermöglichen, so Martin Klebe. Unsere Berufsberaterinnen und Berufsberater werden daher jetzt noch einmal alle Bewerberinnen und Bewerbe einladen, die den ersehnten Ausbildungsvertrag für das Jahr 2013 noch nicht in der Tasche haben. Die Jugendlichen erhalten Vermittlungsvorschläge für die noch offenen Ausbildungsstellen und wertvolle Tipps für die Last-Minute-Bewerbung.